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KI und HR: Sind die Personaler bereit?

Eine aktuelle Studie zeigt: die meisten HR-Abteilungen nutzen noch nicht das volle Potenzial von Künstlicher Intelligenz (KI). Die grössten Hindernisse sind rechtliche Bedenken und mangelnde Kompetenz im Umgang mit KI. Wie sich die befragten HR-Fachpersonen selbst einschätzen, lesen Sie in diesem Artikel.

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