Studie: Wellbeing als wichtiger Faktor für den Unternehmenserfolg

Eine neue Studie von Deloitte zeigt, dass das Wohlbefinden von Mitarbeitenden zu einem wichtigen Faktor für den Unternehmenserfolg geworden ist. Eine Umfrage unter Führungskräften ergab, dass fast 80% der Befragten das Wohlbefinden der Mitarbeiter als wichtig oder sehr wichtig einschätzen. Zudem gaben fast 90% an, dass sie bereits Massnahmen zur Förderung des Wohlbefindens ihrer Angestellten ergriffen haben oder in Zukunft planen. Die Studie betont auch, dass Unternehmen, die sich um das Wohlbefinden ihrer Mitarbeitenden kümmern, langfristig erfolgreich sein werden - Unternehmen hingegen, die das vernachlässigen, riskieren, ihre Talentbasis zu verlieren.